新京报讯（记者行海洋）4月16日开云体育，东说念主力资源社会保障部、最高法麇集发布第四批工作东说念主事争议典型案例。其中沿路案例明确，因断缴社保导致病一火员工遗属不可足额领取抚恤金的，由用东说念主单元补足。
案情袒露，2016年6月，刘某松入职某出租车公司，两边工作条约商定刘某松责任岗亭为司机，工作条约时限自2016年6月2日至2022年3月31日。2021年8月20日，刘某松因病圆寂。经查询，刘某松基本养老保障累计实质缴费年限为4年2个月，个东说念主缴费金额忖度打算13766.64元。2017年5月至2018年5月本领，某出租车公司未按照《中华东说念主民共和国社会保障法》王法为刘某松交纳社会保障费。
因该本领社会保障断缴导致刘某松遗属张某欣、张某颖、张某萍无法领取的抚恤金差额为36633.36元。张某欣、张某颖、张某萍向仲裁委员会恳求仲裁，请求某出租车公司支付非因工圆寂抚恤金差额36633.36元。后张某欣、张某颖、张某萍扞拒仲裁委员会裁决，向东说念主民法院拿告状讼。
《中华东说念主民共和国社会保障法》第十七条王法“参预基本养老保障的个东说念主，因病粗略非因工圆寂的，其遗属不错领取丧葬援助金和抚恤金”。当地王法，证明本东说念主的缴费年限细则抚恤金的披发月数，缴费年限满5年不悦10年的，披发月数为6个月；累计缴费年限不悦5年的，其遗属待遇轨范不得逾越其个东说念主缴费之和。
张开剩余43%本案中，某出租车公司未照章为刘某松交纳2017年5月至2018年5月本领的社会保障费，甚至张某欣、张某颖、张某萍无法按照缴费年限满5年领取6个月的抚恤金，只可领取刘某松个东说念主缴费的13766.64元。因此，某出租车公司应支付抚恤金差额部分。
在另沿路案件中，李某与某公司存在工作干系。工作干系存续本领内，某公司仅为李某交纳了工伤保障费，李某自行承担了用东说念主单元应缴未缴的社会保障用度。李某向仲裁委员会恳求仲裁，请求某公司支付用东说念主单元应职守的社会保障费。后李某扞拒仲裁裁决，向东说念主民法院拿告状讼。
法院认定，用东说念主单元应当按照《中华东说念主民共和国社会保障法》关联王法为工作者交纳社会保障费。用东说念主单元未按照国度王法为工作者交纳社会保障费，工作者自行代用东说念主单元承担部分系工作者的耗费，可向用东说念主单元方针耗费抵偿。判决某公司抵偿李某工作干系存续本领用东说念主单元应缴未缴的社会保障费耗费。
剪辑 樊一婧
校对 李立军开云体育
发布于：北京市